2019年重庆教师招聘考试备考已经正式开始了，那么以下这些你知道么？

　　重庆市教师招聘考试是重庆市教育厅、重庆市人力资源和社会保障厅、重庆市机构编制委员会办公室等部门为市内公立学校聘用老师组织的考核。

　　简言之，就是重庆市统一考公立学校老师的考试，一年只有一次，一般笔试在每年的六七月份，面试在七八月份。

　　2、2019年重庆市中小学教师招聘考试会招多少人?

　　2018年招聘17158人

　　2017年招聘17387人

　　2016年招聘10602人

　　2015年招聘9029人

　　2014年招聘7415人

　　从统考五年以来的数据可以看出，每年的招聘人数稳中有升，至于2017年到2018年的不增反减，大部分原因是因为2017年重庆市阜阳市招聘6000余人，而2018年减少至3500多人，其他大部分城市的招聘人数2018年较2017年还是有增加的。再基于近年市内各地区新学校，新校区建立频繁，未来几年内的教师招聘人数还有上涨空间。

　　3、2019年重庆市中小学教师招聘考试的内容是?

　　考试分笔试和面试两个阶段。

　　笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。

　　笔试考试科目为《教育综合知识》和《学科专业知识》两科，所有考生均需参加。

　　其中《教育综合知识》占总分的40%，《学科专业知识》占总分的60%。

　　面试形式有无生上课、说课和结构化面试三种，目前市内以无生上课为主要的面试考核形式。

　　数据说完了，孰轻孰重相信大家已经有一定的判断。笔试很重要!笔试很重要!笔试很重要!专业课考的大多是基础和底子，那么怎么在笔试上拉开分差，教综就很重要了!每年0.1分之差没考上的考生比比皆是，所以，无论是复习还是考试，一定要严谨，认真哦~

　　4、2019年重庆市中小学教师招聘考试报考有哪些要求?

　　总的来说，报考只有两个要求，大专及以上学历和教师资格证。

　　具体来说，报考的条件就多了，有的岗位要求年龄不超过30岁;有的岗位要求必须是报考学科相关专业;也有的岗位要求必须是服务基层社会人员才可以参加。这个建议大家翻一翻往年的招聘岗位表，在表格里都有介绍，而相同地区的招聘条件一般每年变动都不大，可作参考。

　　5、2019年重庆市中小学教师招聘怎么备考?

　　最关键的问题来了，怎么准备很重要。很多考生都觉得现在还早，太早准备了后面会忘掉，所以自己的拖延和放纵也就有了理由。其实不然，现在考编一年难过一年，临时抱佛脚已经越来越难以见效，更多考上老师的，成绩优异的，都是早早的开始准备，用半年，甚至更久的时间来备战考试。师出教育十一的教综班，满满坐了一个整个课堂的人，不止是说明培训做的好，更是说明大家的备考意识，越来越靠前，准备的越来越充分。所以，有学习氛围的，自制力强的，建议大家可以买教材自己准备;平时工作比较忙，时间紧张自制力又不足的，可以考虑报个班，提高一下学习效率。但是不管通过什么方式来学习，都希望能够即刻开始，从现在开始，机会总是留给有准备的人